Primăria Ploiești propune un nou regulament de organizare și funcționare, inclusiv o nouă organigramă, prin care se dorește creșterea numărului de personal contractual. Dacă proiectul de hotărâre va fi aprobat, numărul de posturi din Primăria Ploiești crește la 383 față de 378 cât vizează actuala organigramă a municipalității.
Organigrama Primăriei Ploiești propusă prin noul regulament de organizare și funcționare include 383 de posturi, respectiv trei funcții de demnitate publică, 276 de funcționari publici, din care 35 dețin funcții de conducere și 241 de posturi de execuție, precum și 104 posturi pentru personal contractual, din care 3 pentru funcții de conducere, iar 101 pentru funcții de execuție.
În prezent, organigrama Primăriei Ploiești include 378 de posturi din care 3 de demnitari (primar, doi viceprimari), 283 de funcții publice și 92 de funcții pentru personal contractual.
La începutul anului 2021, primarul municipiului Ploiești, Andrei Volosevici, a anunțat că „din totalul de 378 de posturi prevăzute în organigramă, 325 sunt ocupate efectiv”.
Trebuie sa mai intre niste pile pe ici pe colo… parca nu ar fi de ajuns cate sunt acum…
Poate unora li se pare normal, dar nu este deloc normal ce se intampla!