Producătorul de autotursime Dacia organizează „concedieri voluntare”. Astfel, persoanele care vor să plece din companie, vor primi compensații financiare consistente, cuprinse între 22.000 de lei și până la peste 200.000 de lei.
Persoanele care vor să plece și să încaseze sumele compensatorii trebuie să-și depună cererile începând cu 9 septembrie, până la 20 septembrie.
Angajații care sunt acceptați în program vor primii primele de concediere odată cu lichidarea pentru luna septembrie.
Cea mai mică sumă acordată persoanelor care demisionează este de 22.000 de lei și va fi primită de persoanele care au până la doi ani vechime.
Pentru cei care au între 2 și 4 ani vechime, suma va fi de 55.000 lei, între 4 și 8 ani – 98.000 de lei, iar între 8 și 12 ani, 120.000 de lei.
Angajații care vor primi cea mai mare sumă sunt cei care au între 12 și 16 ani vechime, și vor primi 150.000 de lei, iar salariații cu peste 16 ani vechime, vor primi 185.000 de lei.
În cazul angajaților care sunt înregistrați cu boli profesionale sau accidente de muncă suma ajunge la 210.000 de lei, indiferent de vechime.
De asemenea, angajații cu recomndări medicale de schimbare a locului de muncă sau situații de acest gen, prima va fi de 195.000 de lei, indiferent de vechime, iar pentru cei care cumulează aceste condiții prima va fi de 210.000 lei.
Cum ți se pare subiectul?
