De la 1 ianuarie 2018, prin trecerea contribuțiilor de la angajator la angajat și ca urmare a majorării salariului minim pe economie de la 1.450 de lei la 1900 de lei, salariile brute din administrația locală au cunoscut o creștere fantastică. 

Creșterea salariului minim pe economie, de la 1 ianuarie 2018, de la 1.450 de lei la 1.900 de lei, a dus, în primul rând la creșterea indemnizației primarului și celor doi viceprimari.

Explicația este simplă. Indemnizațiile, la fel ca și salariile din administrația locală, sunt calculate prin înmulțirea salariului minim brut pe economie, respectiv 1.900 de lei, cu un coeficient care variază, la nivel național, în funcție de rangul sau numărul de locuitori al unei localități.

La Ploiești, în cazul primarului Adrian Dobre, coeficientul în funcție de care este stabilită indemnizația s-a menținut la nivelul 9. Prin urmare, indemnizația brută a ajuns de la 1 ianuarie 2018, prin raportarea la salariul minim pe economie care a crescut la 1.900 de lei, la 17.100 de lei față de 13.050 de lei cât a fost stabilită în luna iulie 2017. 

În cazul celor doi viceprimari, coeficientul de calcul al indemnizației a fost menținut la nivelul 8 și, prin urmare, de la 1 ianuarie 2018, indemnizația brută a crescut la 15.200 de lei față de 11.600 de lei. 

Trebuie spus că aceasta este strict influența creșterii salariului minim pe economie. Ce ar mai fi de adăugat? Poate doar faptul că, potrivit legii, „indemnizațiile lunare ale președinților și vicepreședinților consiliilor județene și primarilor/viceprimarilor unităților administrativ – teritoriale care implementează proiecte finanțate din fonduri europene nerambursabile se majorează cu 25%”.

Iar prevederea a fost implementată și la Ploiești, în ciuda faptului că nu ne putem mândri, cel puțin la această oră, cu prea multe proiecte europene. 

Scandal pe tema coeficienților de ierarhizare

În ciuda sumelor vehiculate pentru salariile brute, au existat însă și nemulțumiri. Astfel, Sindicatul Liber și Independent al Primăriei Ploiești și Sindicatul Poliției Locale Mihai Viteazul au solicitat menținerea coeficienților de ierarhizare. Prin raportarea la salariul minim pe economie, salariile brute ar fi fost la un nivel mult mai ridicat.

Fără a se ține cont de această doleanță a sindicatelor, proiectul de hotărâre privind stabilirea salariilor de bază a fost aprobat, lucrau care a dus la începutul acestui an la un scandal monstru în administrație, având în vedere diferențele salariale între funcționarii publici din Primăria Ploiești și cei de la Serviciul Public Finanțe Locale..

Citește și: Scandal monstru pe tema salariilor între angajații Primăriei Ploiești și cei de la SPFL

Pentru a avea o imagine de ansamblu o să prezentăm astăzi salariile brute aprobate la finalul anului de către aleșii locali ploieșteni.

De exemplu salariul brut al secretarului unității administrativ-teritoriale a ajuns la 12.540 de lei, iar arhitectul orașului câștigă un salariu brut de 11.495 de lei.

Șeful serviciului de voluntariat pentru situații de urgență are un salariu de bază de 6.118 lei, iar șoferul unei autospeciale pleacă de la un salariu de bază de 3.496 de lei și poate ajunge la salariul de bază de 4.353 de lei în cazul în care are o vechime de 20 de ani.