În Ploiești, pe strada Ștefan Greceanu la nr.8, funcționează încă din anul 2000 Clinica Varaang, o clinică specializată de Medicina Muncii. În cadrul acesteia lucrează patru medici care au grijă de sănătatea angajaților.
Deși este o clinică mică, funcționează în Ploiești de 25 de ani, ceea ce spune multe despre calitatea serviciilor oferite de medicii de aici.
„Medicina Muncii este ramura medicinei care adaptează condițiile locului de muncă la sănătatea angajatului”, spune Raluca Anghelache, medicul care a înființat această clinică. Deseori o specializare care este ignorată, medicina muncii este extrem de importantă în viața de zi cu zi a oamenilor care muncesc.
Majoritatea celor care aud de „medicina muncii”, asociază imediat cu expresia „e cea care lasă angajații fără loc de muncă”. „Nimic mai fals!”, spune doctorița Anghelache. „Medicina Muncii este Cenușăreasa specializărilor în medicină”, este de părere medicul, care și-ar dori ca toți să înțeleagă adevărata importanță a acestei componente a medicinei.
Percepția în rândul oamenilor cu privire la Medicina Muncii se datorează mai ales faptului că, fiind obligatorie prin lege pentru orice angajator și angajat, mulți sunt sceptici. „La ce am nevoie de asta? Pe vremea mea nu exista așa ceva!”, este atitudinea mai ales a celor trecuți de o anumită vârstă.
Importanța ei este, astfel, diminuată mai ales prin faptul că este obligație legală. Românii sunt obișnuiți să privească, din start, orice obligație legală ca pe ceva împotriva lor. Și, de aici, se generează ruptura.
Medicina Muncii protejează atât angajații, cât și angajatorii
Aceasta este realitatea! În fapt, legea este făcută pentru a proteja relațiile de muncă. Nu poți lucra dacă nu ai aviz de la medicina muncii. Acesta trebuie să ateste că ești apt pentru a presta o anumită activitate, nu „îți fură locul de muncă”, așa cum se vehiculează de către persoanele neavizate.
Medicina Muncii protejează angajații cu dizabilități, sau gravidele, sau pe cei care au anumite probleme de sănătate. „Nu înseamnă că aceștia nu pot munci! Înseamnă doar că au nevoie de condiții speciale pentru a-și putea desfășura activitatea. Astfel, o gravidă, de exemplu, poate avea nevoie de un program mai scurt de lucru, sau de un mediu de lucru care să o protejeze, pe ea și pe viitorul copil. Poate, de asemenea, să i se acorde concediu, atunci când mediul de lucru este nociv pentru sănătatea fătului”, explică Raluca Anghelache.
La clinica pe care a înființat-o încearcă să explice tuturor de ce este, de fapt, important ca Medicina Muncii să fie privită așa cum trebuie, ca fiind, de fapt, benefică. „Nu, Medicina Muncii nu lasă angajații fără loc de muncă, ea adaptează condițiile locului de muncă la sănătatea angajatului!”, afirmă cu tărie medicul.
Clinica Varaang din Ploiești este cea la care cei care apelează au siguranța unui tratament corect. Mai mult decât atât, angajatorii au certitudinea că angajații verificați aici sunt apți de muncă, așa cum legea prevede. „De fapt, toate cabinetele de medicina muncii își desfășoară activitatea cu profesionalism și protejează sănătatea angajaților”, ține să concluzioneze medicul Raluca Anghelache.
Clinica Varaang se află în Ploieşti, pe strada Ştefan Greceanu, la nr. 8. Informaţii suplimentare despre serviciile oferite pot fi obţinute la numărul de telefon: 0788242514(P)
