- Publicitate -

ITM Prahova: Sute de controale și sesizări cu privire la disfuncționalități în relația cu angajatorii

ITM Prahova a prezentat un bilanț al controalelor efectuate în luna noiembrie 2020, în domeniul relațiilor de muncă și securității și sănătății în muncă, precum și al sesizărilor cu privire la disfuncționalitățile înregistrate în relația cu angajatorii.

Inspectoratul Teritorial de Muncă Prahova a desfășurat, în luna noiembrie 2020, acțiuni de control în  domeniul relațiilor de muncă și securității și sănătății în muncă, în urma cărora s-au aplicat amenzi în valoare totală de 229.100 lei.

„În domeniul relațiilor de muncă, s-au efectuat 172 controale, în urma cărora s-au aplicat amenzi în valoare de 201.100 lei. Totodată, inspectorii de muncă au depistat 14 persoane care prestau munca nedeclarată și au sancționat angajatorii cu amenzi în valoare totală de 160.000 lei”, a precizat ITM Prahova.

Totodată, în aceeași perioadă, în domeniul securității și sănătății în muncă, au fost efectuate 154 de controale și s-au aplicat amenzi în valoare de 28.000 de lei.

„Angajatorii au comunicat către ITM Prahova 12 evenimente, în urma cercetărilor urmând să se stabilească caracterul acestora, respectiv dacă sunt accidente de muncă sau accidente în afara muncii”, a precizat ITM Prahova.

Tot în luna noiembrie, ITM Prahova a înregistrat 339 petiții, din care 198 au fost petiții în care erau sesizate disfuncționalități în relația cu angajatorii, astfel încât aspectele sesizate au fost verificate de inspectorii de muncă prin controale inopinate la angajatorii reclamați.

„Principalele aspecte reclamate au fost: neîncheierea în formă scrisă a  contractelor individuale de muncă; neînmânarea salariatului a unui exemplar al contractului individual de muncă; neacordarea drepturilor salariale pentru perioada lucrată; neacordarea  sporurilor pentru munca prestată suplimentar și pe timp de noapte; neacordarea concediilor de odihnă sau necompensarea în bani a zilelor de concediu de odihnă neefectuat la încetarea contractului individual de muncă; nerespectarea programului de lucru; nerespectarea repausului săptămânal; condiții de muncă neadecvate; neacordarea echipamentului individual de protecție; neasigurarea unei instruiri corespunzătoare; neluarea unor măsuri de electrosecuritate. Restul de 141 petiții au fost adrese prin care se solicitau fie clarificări sau îndrumări privind modalitatea de aplicare a legislației în vigoare, fie informații privind contractele individuale de muncă înregistrate în Revisal. Totodată, în această perioadă, ITM Prahova a eliberat la cererea persoanelor interesate 250 de extrase din Revisal și 28 de adeverințe de vechime”, a anunțat ITM Prahova.

Inspectorii de muncă au acordat aceeași atenție și petițiilor anonime depuse în cutia poștală amplasată la sediul ITM Prahova cu această destinație, aspectele semnalate prin petițiile anonime fiind verificate de către inspectorii de muncă din cadrul instituției.

„Inspectoratul Teritorial de Muncă Prahova vrea pe această cale să asigure toate persoanele interesate de disponibilitatea totală pentru lămurirea oricăror probleme legate de relațiile de muncă sau de securitatea și sănătatea în muncă, conform atribuțiilor specifice încredințate de legiuitor instituției noastre, continuând să depună eforturi în vederea sprijinirii dezvoltării unor relații armonioase între angajați și angajatori, bazate pe respect reciproc și respectarea tuturor principiilor și normelor legale în vigoare”, a anunțat ITM Prahova

Ai informații care ar putea deveni o știre? Contactează-ne la: 0785 075 112, pe WhatsApp sau Signal.

Urmărește știrile Observatorul Prahovean și pe Google News!
- Publicitate -

Sondaj

[ays_poll id=84]

- Publicitate -
- Publicitate -

Articole asemănătoare

630 de amenzi și 32 de permise de conducere reținute de poliţiştii rutieri prahoveni în minivacanța de 1 Decembrie

Au fost pe șoselele din tot județul, nu doar pe arterele mari, iar ”recolta” polițiștilor prahoveni a fost una bogată în minivacanța încheiată ieri. Conform...

În ce condiții este interzisă folosirea petardelor și artificiilor

Comercializarea materialelor pirohnice ca petarde și artificii fără îndeplinirea condițiilor legale pentru aceasta, poate atrage după sine sancțiuni contravenționale drastice. Astfel, articolele pirotehnice de divertisment...
- Publicitate -
- Publicitate -
- Publicitate -
- Publicitate -
- Publicitate -
- Publicitate -

Ultimele știri

Răsturnare de situație în cazul incidentului de la școala Bassarabescu din Ploiești. „Copilul meu a fost agresat verbal și fizic”

Adolescentul de 12 ani care, din teribilism, a mers la școală, la începutul lunii noiembrie, cu un pistol cu bile din plastic, face consiliere...

Filioli Apartment, o cazare chiar în inima orașului Bari, într-o clădire istorică

Sfârșitul lunii octombrie 2022, o perioadă complet neturistică, a adus cu sine prețuri foarte bune la cazările din orașele europene, prețuri pe care nu...

De ce alte orașe au târguri de Crăciun superbe, iar Ploieștiul doar un bâlci jalnic

De ani buni, Primăria Ploiești își bate joc de cetățeni și le oferă în loc de târguri de Crăciun niște bâlciuri rușinoase. Alte administrații...

Imigrant pakistanez găsit în Prahova. Bărbatului i-a fost interzisă intrarea în România

Un bărbat din Pakistan, care nu a respectat decizia de returnare, a fost luat luni în custodie publică. La ieșirea din țară, pe numele...

1 decembrie 2022, văzut de pe „acoperişul” României! O tură cât o zi întreagă [FOTO]

În timp ce mulţi dintre noi am aşteptat minivacanţa de 1 Decembrie pentru a ne odihni, pentru ghidul montan Cristi Minculescu, Ziua Naţională nu...

Parteneri

MindArchitect

WallStreet

Țara care te-ar putea lăsa să transporți la aeroport lichide în bagajul de mână
- Publicitate -