Într-o țară normală, sătulă să țină în spate o armată de sinecuri – pile, cunoștințe și relații, toate plătite gras din bani publici, ”modelul Bolojan – Bihor” prinde din ce în ce mai mult.
Se întâmplă și în cazul CJ Prahova, unde noul președinte a anunțat restructurarea masivă a angajaților din aparatul pe care îl conduce, justificând și măsurile luate. Știrea completă AICI.
Restructurare nu înseamnă concedierea unora doar pentru a angaja pe alții. Restructurare înseamnă că posturile dispar, ceea ce înseamnă că nu mai poți angaja pe cineva pe un post care nu mai există. Logic… În acest caz nu prea mai ține ”placa”: sunt dați afară psdiștii, ca să vină liberalii. Exceptând posturile pe care sunt obligați să și le asume politic, că doar de aceea au câștigat alegerile, ca să răspundă pentru ceea ce fac sau nu fac, celelalte nu trebuie să aibă culoare politică, ci doar competențe profesionale.
La scurt timp, după anunțul făcut de Iulian Dumitrescu (PNL), a venit și replica lui Bogan Toader (PSD), într-o lamentare online, despre cum ”bieții oameni sunt lăsați pe drumuri prin concedieri colective”. Nu se bucură nimeni când cineva este trimis în șomaj, cum lumea nu s-a bucurat nici când a fost angajat pe criterii politice, probabil în locul unui individ pregătit și competent, care nu a avut nicio șansă.
Rămâne ca Iulian Dumitrescu să demonstreze că nu ia drept model rețeta PSD, dar asta se va vedea în curând. Deocamdată, să ne oprim la mesajul lui Bogdan Toader și mai ales la comentariile de la postarea sa.
Bogdan Toader: ”PNL Prahova își dă arama pe față: concedieri colective în plină pandemie și externalizări dubioase (la firme de partid)!
